Realizované projekty
-
Jan 24, 2011
Vzdelávanie zamestnancov spoločnosti Vodárne a kanalizácie mesta Komárna, a.s.
Pre spoločnosť Vodárne a kanalizácie mesta Komárna, a.s. sme v roku 2010 viedli projekt vzdelávania zamestnancov. Projekt absolvovalo celkovo 70 účastníkov.
Cieľovou skupinou projektu boli strojníci, montéri, manažment a pracovníci administratívy.
Vzdelávanie pracovníkov administratívy bolo zamerané na získavanie informácií a využitie v praxi takto získaných informácií z oblastí daňovej sústavy (účtovníctvo, právny rámec podnikania a ekonomika firmy). Pracovníci administratívy si rozširovali svoje vedomosti a zručnosti aj v oblasti práce s informačnými a komunikačnými technológiami (Excel).
Vzdelávanie manažmentu bolo zamerané v jednej časti na rozvoj kľúčových kompetencií potrebných v každodennej praxi manažérov. A to najmä manažérske nástroje riadenia času, ako zvládať stres a predchádzať vyhoreniu, obchodné rokovanie a vyjednávanie. V druhej časti bolo vzdelávanie zamerané na zamestnanecké zručnosti, kde sa snažili naučiť sa ako rozvíjať komunikačné zručnosti manažéra, naučiť sa stratégii riešenia problémov a v neposlednom rade sebarealizácii.
Vzdelávanie strojníkov bolo zamerané na získavanie a rozvíjanie zamestnaneckých zručností, kde sa zamerali na riadenie zmeny, riešenie konfliktných a záťažových situácií.
Vzdelávanie montérov bolo zamerané na technológiu spracovania kovov a montáž strojových celkov, konkrétne na výrobu a montáž potrubia.
Časovo bol projekt realizovaný ako intenzívny. Celkové trvanie vzdelávania pre manažérov: 80 hodín; Celkové trvanie vzdelávania pre administratívu: 90 hodín; Celkové trvanie vzdelávania pre strojníkov: 38 hodín; Celkové trvanie vzdelávania pre montérov: 171 hodín
Dĺžka vyučovacej hodiny: 60 minút